Deutscher Presseindex

Autor: Firma Biallo & Team

Welche Vorteile bietet eine Dividendenstrategie gegenüber klassischen Aktieninvestments?
28 Apr.
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Welche Vorteile bietet eine Dividendenstrategie gegenüber klassischen Aktieninvestments?

Mit der Dividendenstrategie investieren Sie in Aktien, die überdurchschnittlich hohe Gewinnausschüttungen versprechen. Viele dieser Unternehmen versuchen, ihre jährlichen Ausschüttungen zu steigern, um die Dividendenrendite hoch zu halten und Investoren freundlich zu stimmen. Dividendenaktien erzielen daher oft höhere Durchschnittsrenditen als Aktien ohne Dividendenzahlung – und das bei geringerer Schwankungsbreite. Außerdem stehen dividendenstarke Unternehmen zumeist wirtschaftlich solideRead more about Welche Vorteile bietet eine Dividendenstrategie gegenüber klassischen Aktieninvestments?[…]

Großes Einsparpotenzial bei hohem Stromverbrauch
28 Apr.
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Großes Einsparpotenzial bei hohem Stromverbrauch

Wer viel in den sozialen Medien unterwegs ist, stößt dort in den letzten Monaten auf Werbung von Unternehmen, die man dort gar nicht so vermutet hätte: Große, seriöse Energieversorger wie beispielsweise Vattenfall oder EnBW aus Baden-Württemberg. Sie werben dort für ihre dynamischen Stromtarife, die es eigentlich seit letztem Jahr bei allen Stromanbietern geben sollte. DochRead more about Großes Einsparpotenzial bei hohem Stromverbrauch[…]

Regelmäßige Erträge: So funktioniert die Dividendenstrategie
27 Apr.
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Regelmäßige Erträge: So funktioniert die Dividendenstrategie

Es ist noch gar nicht so lange her, dass die Nullzinsphase Anleger dazu zwang, über Alternativen zu klassischen Sparanlagen wie etwa Festgeld nachzudenken. Und auch wenn sich das Blatt infolge des Ukraine-Krieges und gestiegener Zinsen seit 2022 gewendet hat, suchen viele Sparer nach einer vergleichsweise risikoarmen Möglichkeit, ihre Ersparnisse zu investieren. Denn auch wenn esRead more about Regelmäßige Erträge: So funktioniert die Dividendenstrategie[…]

Betriebsrente versteuern: Was wird abgezogen?
27 Apr.
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Betriebsrente versteuern: Was wird abgezogen?

Werden Betriebsrenten im Alter ausgezahlt, sind diese als Einkommen zu versteuern. Der Vorteil dieser nachgelagerten Besteuerung: Für die meisten Rentner und Rentnerinnen gilt im Alter ein niedrigerer Steuersatz, weil ihre Einkünfte geringer ausfallen als während des Berufslebens. Heutige Betriebsrentner profitieren zudem von einem Freibetrag, dem sogenannten Altersentlastungsbetrag. Dieser wird jedoch stufenweise abgebaut und entfällt abRead more about Betriebsrente versteuern: Was wird abgezogen?[…]

Lohnt sich die betriebliche Altersvorsorge?
24 Apr.
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Lohnt sich die betriebliche Altersvorsorge?

Einem geschenkten Gaul schaut man bekanntlich nicht ins Maul. „Finanzieren Arbeitgeber die Betriebsrente allein oder leisten einen erheblichen Beitrag dazu, brauchen Beschäftigte nicht lange zu überlegen“, sagt bAV-Experte Stiefermann. „Dann lohnt sich die betriebliche Altersvorsorge.“ Zahlen Mitarbeiter oder Mitarbeiterin aber den größten Teil der Beiträge selbst, müsse man nachrechnen und prüfen, ob das angebotene VorsorgemodellRead more about Lohnt sich die betriebliche Altersvorsorge?[…]

Welche Einzelaktien eignen sich besonders für die Dividendenstrategie?
23 Apr.
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Welche Einzelaktien eignen sich besonders für die Dividendenstrategie?

Besonders attraktiv sind Aktien von Großunternehmen, die ein stabiles Geschäftsmodell vorweisen und dabei vorhersehbare Gewinne sowie einen soliden Cashflow erwirtschaften. Solche Aktiengesellschaften sind oft auch in Krisenzeiten in der Lage, einen größeren Teil ihrer Gewinne an die Anleger auszuschütten. Dabei handelt es sich häufig um stabile Standardwerte wie Telekommunikationsunternehmen und Konsumgüterhersteller, aber auch Firmen ausRead more about Welche Einzelaktien eignen sich besonders für die Dividendenstrategie?[…]

Betriebsrenten ohne Haftungsrisiko: Anschluss an Sozialpartnermodell möglich
23 Apr.
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Betriebsrenten ohne Haftungsrisiko: Anschluss an Sozialpartnermodell möglich

Die Verbreitung der betrieblichen Altersvorsorge stagniert, weil Arbeitgeber für die Höhe der Renten haften, sollten Versorgungsträger die garantierten Leistungen nicht erbringen können. Je nach Vertrag müssen mindestens die eingezahlten Beiträge für die Auszahlung zur Verfügung stehen. Zudem läuft das betriebliche Rentensparen oft über Versicherungen, die teuer sind und wenig Rendite erwirtschaften. Haftungsrisiken lassen sich bisherRead more about Betriebsrenten ohne Haftungsrisiko: Anschluss an Sozialpartnermodell möglich[…]

Durchführungswege bAV: Modelle der betrieblichen Altersvorsorge im Überblick
22 Apr.
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Durchführungswege bAV: Modelle der betrieblichen Altersvorsorge im Überblick

In der Ansparphase verzichtet der Staat weitgehend auf Steuern und Sozialabgaben, damit das angesparte Vermögen für die spätere Betriebsrente schneller wächst. Entscheidend hierfür ist aber auch, welches Altersvorsorgemodell Unternehmen ihren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen anbieten und welche Erträge erwirtschaftet werden. „Einige Versorgungswerke großer Unternehmen bieten eine attraktive Verzinsung bei geringen Kosten“, sagt aba-Geschäftsführer Stiefermann. Davon profitierenRead more about Durchführungswege bAV: Modelle der betrieblichen Altersvorsorge im Überblick[…]

Ab 2027 fördert der Staat die Betriebsrente von Geringverdienern stärker
21 Apr.
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Ab 2027 fördert der Staat die Betriebsrente von Geringverdienern stärker

Die Verbreitung der betrieblichen Altersvorsorge ist noch immer stark vom Einkommen abhängig. Wer mehr als 4.500 Euro monatlich verdient, bekommt meist eine Betriebsrente on top, an der sich der Chef mitunter großzügig beteiligt. Die Versorgungsquote liegt bei knapp 80 Prozent. Im Gegensatz dazu besitzt nur rund ein Drittel der Beschäftigten mit einem Bruttolohn bis 2.500Read more about Ab 2027 fördert der Staat die Betriebsrente von Geringverdienern stärker[…]

Wie funktioniert die Betriebsrente?
20 Apr.
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Wie funktioniert die Betriebsrente?

Rund 18,1 Millionen Beschäftigte sparen über den Betrieb fürs Alter. Doch die Verbreitung der bAV stockt. Fast die Hälfte der Angestellten besitzt keine betriebliche Altersabsicherung. Besonders Junge, Frauen und Geringverdiener sind schlecht versorgt. Nach wie vor hängt die Verbreitung stark vom Einkommen ab. Der Grund liegt auf der Hand: Arbeitgeber nutzen die betriebliche Altersvorsorge häufigRead more about Wie funktioniert die Betriebsrente?[…]