„Shop a Job“ auch in diesem Jahr in den Gropius Passagen – über 70 Unternehmen suchen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Nach dem großen Erfolg im letzten Jahr öffnet die Jobmesse „Shop a Job“ erneut ihre Türen. Am 13. und 14. September 2023, von 11:00 bis 17:00 Uhr, haben Jobsuchende die Gelegenheit, über 70 potenzielle Arbeitgeber in ungezwungener Atmosphäre kennenzulernen. Die Veranstaltung findet in den Gropius Passagen statt und wird vom Berliner Landesprojekt JOB POINT Berlin in Kooperation mit dem Bezirksamt Neukölln, dem Jobcenter Neukölln und der Agentur für Arbeit Süd organisiert.

Am Mittwoch, den 13. September um 11:00 Uhr wird die Jobmesse „Shop a Job“ im Atrium der Gropius Passagen eröffnet. Auch in diesem Jahr gibt es neben zahlreichen Unternehmen, die sich den Arbeitssuchenden vorstellen, prominente Unterstützung aus der Politik. Die Veranstaltung wird von der Senatorin für Arbeit, Soziales, Gleichstellung, Integration, Vielfalt und Antidiskriminierung des Landes Berlin, Cansel Kiziltepe, eröffnet. Weitere prominente Gäste sind Nelli Elkind und Sylke Hölscher von der Geschäftsführung GesBiT, Cornelia Schwarz von der Agentur für Arbeit Süd, Dr. Dagmar Brendel vom Jobcenter Neukölln und Karin Korte, Bezirksstadträtin und Leiterin des Geschäftsbereichs Bildung, Kultur und Sport.

Vielfältige Jobmöglichkeiten
Unter den teilnehmenden Unternehmen sind namhafte Akteure wie Pepco, Fielmann, die Bundespolizei, Vonovia, Kieser Training und die Telekom. „Es sind spannende Zeiten für alle, die einen Job suchen. Die Auswahl auf dem Arbeitsmarkt ist wirklich groß – auch hier bei uns bei ,Shop a Job‘“, sagt Catja Schneider aus dem Centermanagement der Gropius Passagen. Neben den rund 70 suchenden Unternehmen wartet am 13. und 14. September zwischen 11:00 und 17:00 Uhr eine ganze Reihe nützlicher Angebote auf alle, die einen neuen Job suchen: Vor Ort können die digitalen Angebote des Jobcenters Berlin Neukölln und der Agentur für Arbeit Süd getestet werden. Erfahrene Beraterinnen und Berater machen zwischen 15:00 und 17:00 Uhr einen kostenlosen Check der Bewerbungsunterlagen, außerdem gibt es kostenlose Bewerbungsfotos inklusive Styling- und Make-up-Beratung.

Über den Veranstalter:
Der JOB POINT Berlin ist ein Projekt der gemeinnützigen Gesellschaft für Bildung und Teilhabe (GesBiT) mbH und wird vom Land Berlin/Berliner Senatsverwaltung für Arbeit, Soziales, Gleichstellung, Integration, Vielfalt und Antidiskriminierung gefördert. An drei Standorten – in Neukölln, Mitte und Charlottenburg-Wilmersdorf – unterstützt das Projekt in Berlin Menschen kostenfrei auf ihrem Weg, eine für sie passende Arbeit zu finden, u. a. mit einer eigenen Jobbörse, PC-Arbeitsplätzen für die Jobsuche und Bewerbung, Bewerbungsberatung, Vorträgen und Workshops, Jobdatings und der regelmäßig stattfindenden „Shop a Job“-Messe. Zudem beraten unsere Kolleg:innen von der mobilen Jobberatung für geflüchtete Menschen (MobiJob) in unseren Standorten und ganz Berlin Menschen mit Fluchterfahrung.

Über Gropius Passagen

Die Gropius Passagen im Bezirk Neukölln sind das größte Shoppingcenter Berlins sowie eines der größten Center Deutschlands. Auf mehr als 90.000 Quadratmetern finden Besucher über 150 Shops, unter anderem Media Markt, H&M, Douglas sowie die UCI Kinowelt. Als klassischer Nahversorger und etablierter Fashion-Spezialist bieten die Gropius Passagen sowohl ein Angebot an alltäglichen Bedarfsgütern als auch ein Sortiment an Modeartikeln von namhaften, international agierenden Shops und Marken. Unibail-Rodamco Germany GmbH managt das Neuköllner Shoppingcenter.

Über Unibail-Rodamco-Westfield
Unibail-Rodamco-Westfield ist ein Eigentümer, Entwickler und Betreiber von nachhaltigen, hochwertigen Immobilien in den dynamischsten Städten Europas und der USA.

Die Gruppe betreibt 75 Shoppingcenter in 12 Ländern, darunter 39 mit dem weltberühmten Westfield-Brand im Namen. Diese Center werden jährlich über 900 Millionen Mal besucht und bieten Retailern und Marken eine einzigartige Plattform, um mit den Besucher:innen in Kontakt zu treten. In Deutschland betreibt die Gruppe aktuell 20 Shoppingcenter, davon acht im eigenen Portfolio. URW verfügt zudem über ein Portfolio aus hochwertigen Büros, zehn Kongress- und Ausstellungszentren in Paris und eine Projektentwicklungspipeline von drei Milliarden Euro mit hauptsächlich gemischt genutzten Assets. Derzeit besteht das Portfolio im Wert von 51 Milliarden Euro zu 87 % aus Handelsimmobilien, zu 6 % aus Büroimmobilien, zu 5 % aus Kongress- und Ausstellungszentren und zu 2 % aus Dienstleistungsflächen (Stand: 30. Juni 2023).

URW ist ein engagierter Partner von Großstädten bei der Erneuerung und Modernisierung urbaner Räume – sowohl durch die Entwicklung von gemischt genutzten Immobilien als auch bei der Nachrüstung von Gebäuden gemäß branchenführender Nachhaltigkeitsstandards. Dieses Engagement wird durch die "Better Places 2030"-Agenda der Gruppe verstärkt, die darauf abzielt, einen positiven ökologischen, sozialen und wirtschaftlichen Einfluss auf die Städte und Gemeinschaften zu erwirken, in denen URW tätig ist.

URW ist an der Börse Euronext Paris (Ticker: URW) gelistet. Eine Zweitnotiz wurde in Australien durch „Chess Depositary Interests“ eingerichtet. Die Gruppe genießt ein Rating in der Kategorie BBB+ bei Standard & Poor’s und in der Kategorie Baa2 bei Moody’s.

Weitere Informationen finden Sie unter: www.urw.com sowie www.unibail-rodamco-westfield.de

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