Deutscher Presseindex

Wirtschaft und Unternehmen unter Druck: Auf die Führung kommt es an

Wirtschaft und Unternehmen unter Druck: Auf die Führung kommt es an

Spannende und zugleich herausfordernde Zeiten für Unternehmen: Märkte verändern sich, der Wettbewerb nimmt zu und auch die Erwartungen der Kundinnen und Kunden steigen. Damit wachsen im Unternehmensalltag die Anforderungen an Führungskräfte deutlich. Arbeitslast, Prioritäten, Abstimmungen und Termine müssen unter hohem Druck gesteuert werden. Gleichzeitig gilt es, Teams arbeitsfähig, motiviert und stabil zu halten. Führung mussRead more about Wirtschaft und Unternehmen unter Druck: Auf die Führung kommt es an[…]

Wirtschaft und Unternehmen unter Druck: Auf die Führung kommt es an

Wirtschaft und Unternehmen unter Druck: Auf die Führung kommt es an

Spannende und zugleich herausfordernde Zeiten für Unternehmen: Märkte verändern sich, der Wettbewerb nimmt zu und auch die Erwartungen der Kundinnen und Kunden steigen. Damit wachsen im Unternehmensalltag die Anforderungen an Führungskräfte deutlich. Arbeitslast, Prioritäten, Abstimmungen und Termine müssen unter hohem Druck gesteuert werden. Gleichzeitig gilt es, Teams arbeitsfähig, motiviert und stabil zu halten. Führung mussRead more about Wirtschaft und Unternehmen unter Druck: Auf die Führung kommt es an[…]

Der Arbeitsdruck steigt: Klarheit in der Kommunikation wird wichtiger denn je

Der Arbeitsdruck steigt: Klarheit in der Kommunikation wird wichtiger denn je

Die Trainer:innen der Kompakttraining GmbH & Co. KG beobachten in ihren Seminaren, dass sich der Bildungsbedarf rund um klare, professionelle und zugleich wertschätzende Kommunikation spürbar verändert. Gerade in Zeiten hohen Arbeitsdrucks, wachsender Unsicherheit und enger Abstimmungsprozesse sollen Missverständnisse möglichst vermieden werden. Gleichzeitig bleibt es wichtig, die eigene Meinung klar zu vertreten, ohne dabei unnötig scharfRead more about Der Arbeitsdruck steigt: Klarheit in der Kommunikation wird wichtiger denn je[…]

Der Arbeitsdruck steigt: Klarheit in der Kommunikation wird wichtiger denn je

Der Arbeitsdruck steigt: Klarheit in der Kommunikation wird wichtiger denn je

Die Trainer:innen der Kompakttraining GmbH & Co. KG beobachten in ihren Seminaren, dass sich der Bildungsbedarf rund um klare, professionelle und zugleich wertschätzende Kommunikation spürbar verändert. Gerade in Zeiten hohen Arbeitsdrucks, wachsender Unsicherheit und enger Abstimmungsprozesse sollen Missverständnisse möglichst vermieden werden. Gleichzeitig bleibt es wichtig, die eigene Meinung klar zu vertreten, ohne dabei unnötig scharfRead more about Der Arbeitsdruck steigt: Klarheit in der Kommunikation wird wichtiger denn je[…]

Neukunden gewinnen, Bestandskunden entwickeln: Kompakttraining bietet Verkaufstraining Mittelstand

Neukunden gewinnen, Bestandskunden entwickeln: Kompakttraining bietet Verkaufstraining Mittelstand

Die Kompakttraining GmbH & Co. KG bietet am 31. März und 1. April 2026 in München ein zweitägiges Verkaufstraining für den B2B-Vertrieb an. Das Seminar richtet sich an Mitarbeitende aus Vertriebsinnendienst und Vertriebsaußendienst, die ihre Kommunikation mit Neu-, Alt- und Bestandskunden gezielt verbessern und ihre Verkaufsgespräche strukturierter und verbindlicher führen wollen. Auf der Münchner TerminseiteRead more about Neukunden gewinnen, Bestandskunden entwickeln: Kompakttraining bietet Verkaufstraining Mittelstand[…]

Neukunden gewinnen, Bestandskunden entwickeln: Kompakttraining bietet Verkaufstraining Mittelstand

Neukunden gewinnen, Bestandskunden entwickeln: Kompakttraining bietet Verkaufstraining Mittelstand

Die Kompakttraining GmbH & Co. KG bietet am 31. März und 1. April 2026 in München ein zweitägiges Verkaufstraining für den B2B-Vertrieb an. Das Seminar richtet sich an Mitarbeitende aus Vertriebsinnendienst und Vertriebsaußendienst, die ihre Kommunikation mit Neu-, Alt- und Bestandskunden gezielt verbessern und ihre Verkaufsgespräche strukturierter und verbindlicher führen wollen. Auf der Münchner TerminseiteRead more about Neukunden gewinnen, Bestandskunden entwickeln: Kompakttraining bietet Verkaufstraining Mittelstand[…]

Kompakttraining HR-Seminar „Bewerbungsgespräche führen“ mit Bestnote SEHR GUT (1,0) – mehr Entscheidungssicherheit durch klare Kriterien, gezielte Fra

Kompakttraining HR-Seminar „Bewerbungsgespräche führen“ mit Bestnote SEHR GUT (1,0) – mehr Entscheidungssicherheit durch klare Kriterien, gezielte Fra

Das Kompakttraining-Seminar „Bewerbungsgespräche führen“ wurde von den teilnehmenden Personalverantwortlichen aus Mittelstand und Öffentlichem Dienst mit SEHR GUT (1,0) bewertet. Im Fokus stand die Frage, wie Bewerbungsgespräche so geführt werden können, dass sie nicht nur professionell verlaufen, sondern eine belastbare Grundlage für Auswahlentscheidungen liefern – mit klaren Kriterien, gezielten Fragen und konsequentem Nachfragen. Klare Kriterien vorRead more about Kompakttraining HR-Seminar „Bewerbungsgespräche führen“ mit Bestnote SEHR GUT (1,0) – mehr Entscheidungssicherheit durch klare Kriterien, gezielte Fra[…]

Kompakttraining HR-Onboarding-Seminar mit Bestnote 1,0 – weniger Onboarding-Reibung durch 30/60/180-Tage-Rahmen und praxistaugliche Tools

Kompakttraining HR-Onboarding-Seminar mit Bestnote 1,0 – weniger Onboarding-Reibung durch 30/60/180-Tage-Rahmen und praxistaugliche Tools

Das HR-Onboarding-Seminar der Kompakttraining GmbH & Co. KG wurde von Personalverantwortlichen aus Mittelstand und Öffentlichem Dienst mit SEHR GUT (1,0) bewertet. Im Fokus stand ein Onboarding, das die Fachbereiche handlungsfähig macht und HR spürbar entlastet: mit einem klaren 30/60/180-Tage-Rahmen, umsetzbaren Checklisten und schlanken Arbeitspaketen, die sofort in bestehende Abläufe integrierbar sind. HR als Enablement: Coaching,Read more about Kompakttraining HR-Onboarding-Seminar mit Bestnote 1,0 – weniger Onboarding-Reibung durch 30/60/180-Tage-Rahmen und praxistaugliche Tools[…]

Mitarbeitergespräche: Von der Pflicht zur Kür – wirkungsvolle Führungskommunikation

Mitarbeitergespräche: Von der Pflicht zur Kür – wirkungsvolle Führungskommunikation

„Mitarbeitergespräche sind unnötig – müssen wir halt machen, sagt HR.“ Solche Sätze hören die Trainer:innen und Berater:innen der Kompakttraining GmbH & Co. KG immer wieder. Mitarbeiterjahresgespräche sind für viele Führungskräfte ein Standard QM-Prozess. Dabei sind Mitarbeitergespräche eines der wirksamsten Führungsinstrumente – wenn sie strukturiert geführt werden. Dann geht es nicht um Pflichtprogramm, sondern um dreiRead more about Mitarbeitergespräche: Von der Pflicht zur Kür – wirkungsvolle Führungskommunikation[…]

Zeitmanagement-Seminare bei Kompakttraining: Kundenfazit „SEHR GUT“ – starke Resonanz aus Mittelstand und Öffentlichem Dienst

Zeitmanagement-Seminare bei Kompakttraining: Kundenfazit „SEHR GUT“ – starke Resonanz aus Mittelstand und Öffentlichem Dienst

Kompakttraining veröffentlicht den Jahresbericht 2025 für sein Zeitmanagement-Seminar. Das Fazit: Der Bedarf an wirksamer Selbstorganisation bleibt hoch – und die Kundenbeurteilungen bestätigen die Praxisnähe der Trainings. Fach- und Führungskräfte haben viel zu tun und suche einen Werkzeugkoffer um die Arbeit unter Kontrolle zu bekommen. Dabei gilt: Online oder in Präsenz – die Trainingsqualität bleibt aufRead more about Zeitmanagement-Seminare bei Kompakttraining: Kundenfazit „SEHR GUT“ – starke Resonanz aus Mittelstand und Öffentlichem Dienst[…]