Zur Sana Kliniken AG zählen mehr als 120 Gesundheitseinrichtungen, darunter Medizinische Versorgungszentren (MVZ) und 44 Krankenhäuser, in denen jährlich rund zwei Millionen Patientinnen und Patienten behandelt werden, sowie mehr als 50 Sanitätshäuser. Eigentümer der 1976 gegründeten Sana Kliniken AG sind 24 private Krankenversicherungen. 2022 erwirtschafteten die rund 34.500 Beschäftigten der Sana einen Umsatz von drei Milliarden Euro. Sitz der Unternehmenszentrale ist Ismaning bei München.

„Mit André Puchta haben wir einen leidenschaftlichen Kommunikations-Experten, erfahrenen Kreativen und ausgewiesenen Multiplikator für die gezielte Weiterentwicklung dieses Bereichs gewinnen können“, so Personalvorständin Konstanze Marinoff, Chief People & Culture Officer der Sana Kliniken AG. 

„Er wird mit seiner wertebasierten Expertise dazu beitragen, Sana als attraktiven Arbeitgeber weiter zu stärken sowie authentisch und nachhaltig zu positionieren. Ich freue mich sehr auf die Zusammenarbeit“, ergänzt Patrick Tomschitz, Geschäftsführer der Sana Personal Service GmbH.

Die von André Puchta und Team für die Sana Kliniken Berlin-Brandenburg kommunikativ und budgetär gelenkte Arbeitgeber-Initiative #AberBitteMitSana wurde im Oktober 2022 als „Beste Employer Branding-Kampagne“ in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit dem renommierten KlinikAward international ausgezeichnet.

„Wir danken André Puchta für seinen herausragenden Einsatz. Seine Ideen und Überzeugungskraft haben der SBB sehr gutgetan, er setzte vor allem in der Kommunikation neue und innovative Akzente. Mit seiner langjährigen Erfahrung, seinem exzellenten Netzwerk und seiner operativen Umsetzungsstärke wird er Sana mit Sicherheit auch weiterhin viele wertvolle Impulse geben. Wir wünschen André Puchta viel Erfolg in seiner neuen Position“, so Christian Quack, Geschäftsführer der Sana Kliniken Berlin-Brandenburg.

„Berufung statt Beruf: Wir setzen auf unverwechselbare Gegenüber, welche im Job täglich alles geben und auch abseits des Dienstplans ihre eigenen Geschichten schreiben. Wir glauben an Authentizität, Vielfalt und echte Wertschätzung. Es ist mir eine Freude, daran mitwirken zu dürfen“, so André Puchta.

Der 48 Jahre alte Betriebswirt mit Schwerpunkt Controlling und Unternehmensführung arbeitet seit Juli 2018 als Prokurist und stellvertretender kaufmännischer Direktor am Paulinenkrankenhaus. Er blickt zudem auf 19 Jahre am Deutschen Herzzentrum Berlin zurück, für das er ab 1999 zunächst als Betriebsleiter tätig war und später als Prokurist und kaufmännischer Leiter zahlreiche Projekte verantwortete.

Mansour begleitete den im November 2022 bekanntgegebenen und am 1. Februar 2023 vollzogenen Verkauf von 51 Prozent der Anteile an der Paulinenkrankenhaus gGmbH sowie 100 Prozent der Paulinen Service Gesellschaft mbH an die Sana Kliniken AG. „Hamudi Mansour leitet ein äußerst vielseitig ausgebildetes und kompetentes Team und wird die Pauline mit seiner langjährigen Expertise in der Herzmedizin bereichern“, sagt Dr. Christian von Klitzing, Regionalgeschäftsführer für Berlin, Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern. „Er ist tief in der Hauptstadtregion verwurzelt, vielseitig engagiert und wird neue Akzente in der über einhundertjährigen Geschichte des traditionsreichen Hauses setzen.“

Mansour will das Paulinenkrankenhaus in den kommenden Jahren stetig weiterentwickeln: „Die Vielfalt der Möglichkeiten hier im Westen der Hauptstadt reizt mich nach wie vor sehr. Unser Haus verfügt über Top-Kräfte, einen hohen Digitalisierungsgrad und modernste medizinische Ausstattung. Ich freue mich auf die weiterhin enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Führungsteam und allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.“ Er bedankt sich bei der scheidenden Geschäftsführerin Birgit Drischmann für das große persönliche Engagement in den vergangenen 14 Jahren. „Ich wünsche ihr alles erdenklich Gute für die zukünftigen Aufgaben im Verein der Paulinenhaus Krankenanstalt.“

Das Paulinenkrankenhaus mit rund 350 Beschäftigten im Berliner Bezirk Charlottenburg-Wilmersdorf ist eine moderne Spezialklinik für die Weiterbehandlung nach herzchirurgischen Eingriffen, die Behandlung vor und nach Transplantationen und die Betreuung von Patientinnen und Patienten mit Kunstherzsystemen in Zusammenarbeit mit dem Deutschen Herzzentrum Berlin (DHZB) und der Charité. Das Klinikum verfügt über 148 Betten. 127 Betten befinden sich auf den insgesamt fünf Pflegestationen und 21 Betten auf der Intensivstation.

Bereits während seines Studiums des Gesundheitsmanagements mit Vertiefungen im Krankenhausmanagement konnte der gebürtige Rheinländer früh in seiner Laufbahn erste Praxiserfahrungen sammeln. Matthias Kloß war unter anderem für das unter der Trägerschaft der Stiftung der Cellitinnen e.V. stehende St. Antonius Krankenhaus in Köln tätig und wechselte später als Assistent der Geschäftsführung zur Stiftung Marien-Hospital Euskirchen – mit aktuell fünf Einrichtungen und über 1.400 Mitarbeitenden einen der größten Dienstleister im Gesundheitswesen des Kreises Euskirchen.

Nach wenigen Jahren verantwortete er als Projektleiter für Unternehmensentwicklung unter anderem die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens. 2021 folgte Matthias Kloß dem Ruf der Sana Kliniken AG und unterstützt seither als Referent des Vorstands den Chief Operating Officer (COO Dr. Jens Schick).

Dazu Christian Quack als Geschäftsführer der Sana Kliniken Berlin-Brandenburg: „Mit Matthias Kloß haben wir einen engagierten und erfolgreichen Kollegen für diese verantwortungsvolle Führungsposition gewinnen können. Er bringt die Kompetenzen und Fähigkeiten mit, um die Sana Kliniken Sommerfeld als in der Region fest verankerten Arbeitgeber erfolgreich weiterzuführen. Wir wünschen Matthias Kloß im April 2023 einen guten Start und freuen uns auf die Zusammenarbeit.“

Matthias Kloß verweist auf die wiederholte Auszeichnung der Sana Kliniken Sommerfeld als ‚World’s Best Specialized Hospitals‘ im Bereich Orthopädie durch das Magazin ‚International Newsweek‘ aus den USA. Mit über 2.800 Erstimplantationen pro Jahr sei man heute das Zentrum für Gelenkersatz in Berlin und Brandenburg und zähle zu den führenden Kliniken Deutschlands: „Von dem Konzept aus der Verknüpfung von Akut- und Rehabilitationsklinik auf einem Campus bin ich überzeugt. Es stellt für die uns anvertrauten Patienten ein optimales Therapieangebot dar. Ich freue mich darauf, dieses gemeinsam mit den Mitarbeitenden weiterzuentwickeln und in eine weiterhin erfolgreiche Zukunft zu führen.“

Er folgt auf Wiebke Gröper (31), welche sich ab 1. Februar 2023 neuen beruflichen Aufgaben in Brandenburg widmet. „Wir sind Wiebke Gröper sehr dankbar für die hervorragende Arbeit, die sie in Sommerfeld geleistet hat. Unsere Fachkliniken haben sich einen exzellenten Ruf über Brandenburg hinaus erarbeitet, was auch auf ihre Führung und Kompetenz zurückzuführen ist. Wir wünschen Wiebke Gröper alles erdenklich Gute“, ergänzt Christian Quack.

Seit mehr als 60 Jahren versteht sich der VPK BB als Vertreter der Interessen seiner Mitglieder auf dem Gebiet des Krankenhauswesens, der Vorsorge und Rehabilitation sowie der Pflegeeinrichtungen. Der Verband vertritt aktuell 61 Krankenhäuser, Rehabilitationseinrichtungen und stationäre Pflegeeinrichtungen mit insgesamt 12.681 Betten/Plätzen.

Als promovierter Gesundheitsökonom blickt Dr. Jens Schick auf fast 30 Jahre Berufserfahrung im Gesundheitswesen zurück, stieß 2005 zu den Sana Kliniken und zog 2014 nach verschiedenen regionalen Leitungs- und Geschäftsführungsaufgaben in Sana-Krankenhäusern in den Vorstand der AG ein.

Zu seiner Stellvertreterin im VPK BB wurde Fenja Tholen  (Geschäftsführerin der Fugger-Klinik Berlin) gewählt. Weitere Mitglieder des Vorstands sind Dr. Mattias-Hagen Lakotta (RECURA Kliniken SE) als Schatzmeister sowie Mario Krabbe (Park-Kliniken Berlin), Carmen Bier (HELIOS Klinikum Bad Saarow), Sarah-Ann Remy (MEDIAN Klinik Berlin-Kladow), Horst Kobow (Pro Seniore Krankenheim Eichborndamm, Berlin) und Guido Lenz (Asklepios Kliniken).

Mitglieder des Verbandes können alle Krankenhäuser, Vorsorge- und Rehabilitationseinrichtungen und Pflegeeinrichtungen in privater Trägerschaft in den Ländern Berlin und Brandenburg werden.

Der gebürtige Uckermärker blickt auf eine langjährige Tätigkeit in der Gynäkologie zurück. Nach seinem Studium der Medizin/Militärmedizin an der Ernst-Moritz-Arndt-Universität Greifswald wechselte Dr. Frank Schure zunächst als Assistenzarzt in die Frauenklinik des Klinikums Berlin-Buch und absolvierte dort seine Facharztausbildung im Bereich Gynäkologie und Geburtshilfe. Zwölf Jahre wirkte der heute 59-Jährige danach als Leitender Oberarzt der Gynäkologie und Geburtshilfe in den Neckar-Odenwald-Kliniken am Standort Buchen.

Es folgte die Niederlassung in eigener Praxis für Gynäkologie und Geburtshilfe mit Leitung der Gynäkologischen Belegabteilung in den Kliniken-Berchtesgadener Land am Standort Freilassing (Bayern) sowie am Krankenhaus Hardheim (Baden-Württemberg). Dr. Frank Schure ist seit 1997 im Besitz der Fachweiterbildungen/Schwerpunktbezeichnung: „spezielle gynäkologischen Onkologie“; „spezielle operative Gynäkologie“ sowie „speziellen Geburtshilfe und Perinatalmedizin“; zusätzlich „fetale und maternale Dopplersonografie“

Er ist Mitglied der Deutschen Gesellschaft für Gynäkologie und Geburtshilfe (DGGG), der Arbeitsgemeinschaft für Urogynäkologie und plastische Beckenbodenrekonstruktion (AGUB); hier erhielt er 2009 die Schwerpunktanerkennung „AGUB Stufe II“.  Weiterhin ist er auch Mitglied im Berufsverband der Frauenärzte (BVF) sowie in der Arbeitsgemeinschaft Gynäkologische Endoskopie (AGE) der DGGG. 1995 erhielt er hier die Schwerpunktanerkennung „MIC Stufe II“.

„Wir freuen uns, dass Dr. Frank Schure als erfahrener Facharzt mit hoher Expertise die Verantwortung für die Gynäkologie und Geburtshilfe in Templin übernimmt. Für seine neue Aufgabe wünsche ich ihm gutes Gelingen und viel Freude“, so Florian Schulz, Direktor des Sana Krankenhauses Templin. „Ich freue mich sehr auf die Zusammenarbeit mit allen Kolleginnen und Kollegen am Sana Krankenhaus Templin zum Wohl der uns gemeinsam anvertrauten Patientinnen und Patienten“, ergänzt Dr. Frank Schure.

„Mit Dr. Schure ist es uns gelungen, einen vielseitig ausgebildeten, im gesamten Leistungsspektrum der Gynäkologie und Geburtshilfe überaus versierten und mit Führungsaufgaben vertrauten Chefarzt zu gewinnen. Ihm liegt die gemeinsame Weiterentwicklung seines Fachbereiches in einem interdisziplinären Team ebenso am Herzen wie ein Höchstmaß an Patientenorientierung“, ergänzt Christian Quack, Geschäftsführer der Sana Kliniken Berlin-Brandenburg.

Michael Kabiersch ist ausgewiesener Krankenhausprofi. Begonnen hat der Diplom-Kaufmann seine Laufbahn als Klinik-Manager 1998. In den vergangenen 23 Jahren war er in verschiedenen Geschäftsführungs-Funktionen innerhalb des Gesundheits- und Krankenhauswesens tätig, seit 2008 ist der gebürtige Berliner für Sana tätig. Zunächst wurde er für die Sana Kliniken Berlin-Brandenburg GmbH als Direktor des damaligen Sana Krankenhausverbunds Nordbrandenburg mit den Standorten Gransee und Templin bestellt, ehe er zwischen 2011 und 2015 als Geschäftsführer des Sana-Herzzentrums Cottbus verantwortlich zeichnete. Seit 2014 ist er Geschäftsführer des Klinikums Dahme-Spreewald.

„Wir freuen uns, mit Michael Kabiersch einen Klinik-Manager aus den eigenen Reihen gefunden zu haben, dessen Expertise im Krankenhauswesen außer Frage steht. Er wird uns dabei unterstützen, die gesundheitliche Versorgung im Berliner Osten – im Sinne unserer Patientinnen und Patienten – gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zukunftsfähig zu gestalten“, zeigt sich Dr. Christian von Klitzing, Sana Regionalgeschäftsführer Berlin, Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern, überzeugt.

„Ich danke Jean Franke, mit der ich über zehn Jahren zusammenarbeite, sehr für alles, was Sie in den vergangenen drei Jahren in Lichtenberg angestoßen und umgesetzt hat. Sie ist ein absoluter Voll-Profi und hat in unserem Klinikum der Schwerpunktversorgung, das zu den größten Häusern im Sana Klinikenverbund gehört, einen hervorragenden Job gemacht. Unter Ihrer Führung wird das Sana-Herzzentrum Cottbus auch künftig in sehr guten Händen sein“, so Dr. Christian von Klitzing.

„Ich freue mich sehr auf meine neue Aufgabe, die mich nun auch beruflich wieder direkt in meine Heimatstadt führt“, sagt Michael Kabiersch. „Ich weiß natürlich um die besondere Herausforderung dieser Aufgabe. Krankenhäuser stehen heute, mehr denn je, vor strukturellen und wirtschaftlichen Herausforderungen. Um eine qualifizierte und medizinisch hochwertige Versorgung im Berliner Osten auch weiterhin auf Spitzenniveau sicherzustellen und langfristig zu entwickeln, bedarf es einer klugen Planung und innovativer Versorgungskonzepte. Als leistungsstarker Klinikverbund sehen wir uns als Sana Kliniken Berlin Brandenburg GmbH hier in der Verantwortung, diese Entwicklungen aktiv voran zu treiben, um auch weiterhin eine hochwertige medizinische und pflegerische Versorgung anbieten zu können“, so Kabiersch abschließend.

„Ich möchte mich vor allem bei den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern am Sana Klinikum Lichtenberg für die sehr gute Zusammenarbeit bedanken. Gemeinsam haben wir viel bewegen können, beispielsweise den Neubau der berlinweit modernsten medizinischen Einrichtung für Geriatrie und Palliativmedizin auf dem Lichtenberger Campus mit einem Investitionsvolumen von 34,5 Millionen Euro“, so Franke, die sich nun auf ihre neue Aufgabe in der Lausitz freut: „Das Sana-Herzzentrum Cottbus ist ein wahnsinnig spannendes Projekt für mich. Es steht seit jeher für eine moderne, leistungsfähige Herzmedizin auf allerhöchstem Niveau und zählt zu den Top-Einrichtungen in Deutschland. Gemeinsam mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern will ich den bisherigen erfolgreichen Weg dieser Spezialklinik fortsetzen und ihre medizinische Spitzenleistung weiter ausbauen.“

Mit Prof. Dr. Tobias Tenenbaum gelang es dem Klinikum, einen versierten und erfahrenen Facharzt in der Kinder- und Jugendmedizin für sich zu gewinnen, der sich auch im Vorstand der Deutschen Gesellschaft für Pädiatrische Infektiologie engagiert. Der gebürtige Hesse war zuletzt seit 2008 als Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin an der Universitätsklinik Mannheim tätig und leitete als Oberarzt in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin die Abteilung Kinderinfektiologie. Mehrfach ausgezeichnet, begann Prof. Dr. Tobias Tenenbaum seine Forschungstätigkeit im Bereich der Pädiatrischen Infektiologie mit dem Schwerpunkt Meningitis-Pathogenese bereits im Jahr 2000 an der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf.

Der heute 47-Jährige studierte Humanmedizin an der Justus-Liebig-Universität Gießen und wurde in der Vergangenheit unter anderem von der europäischen Fachgesellschaft für Pädiatrische Infektiologie (European Society of Pediatric Infectious Diseases) mit dem Young Investigator Award für seine Arbeiten bedacht, in denen er die Bedeutung der Blut-Liquor-Schranke (die physiologische Barriere zwischen dem Blutkreislauf und dem Liquorsystem des Gehirns) bei der Entstehung der bakteriellen Meningitis erforschte. Prof. Dr. Tenenbaum untersuchte insbesondere die Mechanismen, mit deren Hilfe Bakterien in das Zentralnervensystem gelangen und dadurch eine bakterielle Hirnhautentzündung hervorrufen. Bis heute entstanden unter seiner Beteiligung über 90 Publikationen in anerkannten Fachjournalen.

„Wir freuen uns, mit Prof. Dr. Tenenbaum einen hervorragenden und erfahrenen Spezialisten auf dem Gebiet der Kinder- und Jugendmedizin in unserem Klinikum begrüßen zu können und gemeinsam die Weiterentwicklung des Fachbereiches zu gestalten. Er ist ein echter Gewinn, denn er verfügt über umfangreiche Erfahrungen nicht nur in der Kinder- und Jugendmedizin, sondern auch in wichtigen Nachbardisziplinen wie Neonatologie, Gastroenterologie, Neuropädiatrie, Hämatologie und Onkologie. Mit ihm und seinem Team sind wir in der Lage, das Therapiespektrum für die Kinder und Jugendlichen noch weiter auszubauen und mehr Behandlungsmöglichkeiten anzubieten“, so Jean Franke, Geschäftsführerin der Sana Kliniken Berlin-Brandenburg und Direktorin des Sana Klinikums Lichtenberg.

„Der Fachbereich verfügt über gut ausgebildete Ärztinnen und Ärzte sowie leidenschaftliche Pflegekräfte, die sich mit großem Engagement und viel Empathie um die kleinen Patientinnen und Patienten sowie deren Eltern kümmern. Das Sana Klinikum Lichtenberg bietet mir mit seinen bewährten Strukturen und der modernen Ausstattung die besten Voraussetzungen, um moderne Therapiekonzepte in der Kinder- und Jugendmedizin weiterzuentwickeln“, führt der künftige Chefarzt aus. Großen Wert legt der Mediziner auf die Fort- und Weiterbildung des gesamten Teams. „Daneben gehört für mich auch der enge Kontakt zu den niedergelassenen Kinder- und Hausärzten zu den wichtigen Grundlagen für die optimale Patientenversorgung“, so Prof. Dr. Tobias Tenenbaum abschließend.

Seit 2007 trug Prof. Dr. Volker Stephan (61) als Chefarzt der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin zur positiven Entwicklung des Sana Klinikums Lichtenberg maßgeblich bei. In den Jahren 2019 bis 2021 übernahm er zusätzlich die Funktion des Ärztlichen Direktors und leitete seit Beginn der COVID-19-Pandemie mit hohem persönlichen Einsatz das nahezu täglich tagende Corona-Krisenteam.

Dr. Christian von Klitzing, Regional-Geschäftsführer der Sana Kliniken AG, bedankte sich bei dem scheidenden Chefarzt, den er als Impulsgeber, echten Vermittler und engagierten Kämpfer für die gute Sache bezeichnete.

Unter ärztlicher Leitung von Prof. Dr. Volker Stephan entstand im September 2014 an der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin des Sana Klinikums Lichtenberg in Kooperation mit der Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters des Evangelischen Krankenhauses Königin Elisabeth Herzberge eine Psychosomatische Station für Kinder und Jugendliche. Als hoch kompetente Anlaufstelle zur Beurteilung von Kindeswohlgefährdungen eröffnete im September 2020 zudem die sechsten Kinderschutzambulanz der Bundeshauptstadt am Sana Klinikum Lichtenberg.

„Wir danken Herrn Prof. Dr. Stephan für sein außerordentliches Engagement und die herausragende Arbeit, die er in der Klinik geleistet hat. Wir wünschen ihm für die Zukunft von Herzen alles erdenklich Gute“, ergänzte Jean Franke.

Der in Aachen geborene Mediziner ist seit 2016 als Leitender Oberarzt in der Medizinischen Klinik mit Schwerpunkt Kardiologie und Angiologie auf dem Campus Charité Mitte tätig. Prof. Dr. Fabian Knebel studierte Humanmedizin an der Ludwigs-Maximilians-Universität München, an der Freien Universität Berlin sowie an der Humboldt-Universität Berlin.

Er besuchte das King’s College London und im praktischen Jahr an die Harvard Medical School und die Universität Kapstadt. Er war Stipendiat der Studienstiftung des deutschen Volkes und promovierte zu einem physiologischen Thema an der Freien Universität Berlin. Dem folgte die Habilitation über die Diagnostik und das Therapiemonitoring der Herzinsuffizienz sowie 2015 die Ernennung zum außerplanmäßigen Professor der Charité.

Bei der Deutschen Gesellschaft für Kardiologie (DGK) erwarb der Facharzt für Innere Medizin und Kardiologie zudem umfangreiche Zusatzqualifikationen in den Bereichen Interventionelle Kardiologie sowie Herzinsuffizienz. von 2017-2021 leitete Prof. Knebel die Arbeitsgruppe Echokardiographie der DGK und ist Sprecher der der Deutschen Gesellschaft für Ultraschall in der Medizin (DEGUM) für den Arbeitskreis Echokardiografie. Er ist seit diesem Jahr stellvertretender Sprecher des Cluster B (Herzbildgebung) der DGK. Seit 2018 ist er am Aufbau des Amyloidose-Zentrums der Charité (ACCB) beteiligt. Er ist Fellow der ESC (Europoean Society of Cardiology).

Am Sana Klinikum Lichtenberg folgt Prof. Dr. Fabian Knebel auf Dr. Olaf Göing, der im März 1998 als seinerzeit Leitender Oberarzt der Kardiologie die Leitung des Herzkatheterlabors übernahm. Im Mai 2000 wurde er zum Chefarzt der neu etablierten Abteilung für Kardiologie ernannt und führte schließlich ab Juni 2004 die neu etablierte Klinik für Innere Medizin II mit Schwerpunkt Kardiologie. In den Jahren 2015 bis 2017 übernahm Dr. Olaf Göing zusätzlich die Funktion des Ärztlichen Direktors. Seit April 2017 engagiert sich der gebürtige Berliner als Vorsitzender des Vorstands in der von ihm gegründeten Gesellschaft zur integrierten Versorgung von Patienten mit Herz-Kreislauferkrankungen.

„Mit Prof. Knebel ist es uns gelungen, einen äußerst vielseitig ausgebildeten, im gesamten Leistungsspektrum der Kardiologie überaus versierten und mit Führungsaufgaben vertrauten Chefarzt zu gewinnen. Ihm liegt die gemeinsame Weiterentwicklung seines Fachbereiches in einem interdisziplinären Team ebenso am Herzen wie ein Höchstmaß an Patientenorientierung“, so Jean Franke, Geschäftsführerin der Sana Kliniken Berlin-Brandenburg und Direktorin des Sana Klinikums Lichtenberg.

„Großer Dank gilt Dr. Olaf Göing für seinen über Jahrzehnten unermüdlichen Einsatz für die kardiologischen Patientinnen und Patienten und die kardiale Notfallversorgung in der Region. Es ist sein unschätzbarer Verdienst, unsere Kardiologie schrittweise, aber konsequent ausgebaut und auf den höchsten medizinischen Stand gebracht zu haben. Für den neuen Lebensabschnitt wünschen wir Dr. Olaf Göing von Herzen alles erdenklich Gute“, ergänzt Dr. Christian von Klitzing, Regional-Geschäftsführer der Sana Kliniken AG.

„Gemeinsam mit vielen engagierten Kolleginnen und Kollegen am Sana Klinikum Lichtenberg können wir hier nicht nur eine exzellente Medizin, sondern auch für unsere Patientinnen und Patienten optimale und individuelle Therapiekonzepte anbieten. Nicht zuletzt aufgrund des hohen Wissenspotentials der Teams sind die Voraussetzungen hierfür mehr als ideal“, freut sich Prof. Dr. Fabian Knebel auf den zukünftigen Verantwortungsbereich.

„Ich habe ein sehr gutes Gefühl, wenn ich meine Klinik nach 21 Chefarztjahren an Prof. Dr. Knebel übergebe“, betont Dr. Olaf Göing. „Auf meinen Nachfolger wartet ein hochmotiviertes und fachkompetentes Team aus Medizinern und Pflegekräften, die mit Hilfe unserer modernen medizintechnischen Ausstattung auf neuestem Stand sämtliche akuten und chronischen Herzerkrankungen behandeln können und seit vielen Jahren perfekt aufeinander eingespielt sind.“

Für Geschäftsführerin und Direktorin Jean Franke ist dies die naheliegende Konsequenz aus den insgesamt steigenden Patientenzahlen und den damit verbundenen organisatorischen Anforderungen. Pro Jahr werden über 60.000 Notfallpatientinnen und -patienten, darunter etwa 17.000 Kinder, versorgt.

Das Klinikum ist regionales Traumazentrum, zertifiziertes Cardiac Arrest Center und nimmt an der erweiterten Notfallversorgung teil. Die Klinik für Interdisziplinäre Notfallmedizin ist ab Januar 2021 im Auftrag der Berliner Feuerwehr verantwortlich für fünf zwei Notarzteinsatzfahrzeuge in Berlin, unterstützt zugleich die Notfallversorgung im Land Brandenburg und besetzt darüber hinaus einen Intensivtransportwagen.

Nach Abschluss des Medizinstudiums an der Johannes Gutenberg-Universität in Mainz arbeitete Dr. Matthias Guth zunächst als Assistenzarzt in der Abteilung für Anästhesie und Intensivmedizin der BG Klinik Ludwigshafen, bevor der gebürtige Saarländer im Rahmen zahlreicher Weiterbildungen die Zusatzbezeichnungen Notfallmedizin und Intensivmedizin sowie die Zusatzqualifikation Intensivtransport erwarb. Es folgten berufliche Stationen als Assistenzarzt an der Klinik für Anästhesie mit Schwerpunkt operative Intensivmedizin der Charité Universitätsmedizin Berlin sowie als verantwortlicher Stationsarzt der Zentralen Notaufnahme am Charité Campus Mitte.

Seit 2014 leitet der heute 43-Jährige die Interdisziplinäre Notaufnahme des Sana Klinikums Lichtenberg. 2016 erwarb er als einer der ersten die durch die Landesärztekammer Berlin neu eingeführte Zusatzbezeichnung Klinische Notfall- und Akutmedizin und wurde zudem von der Ärztekammer Berlin als Prüfer für die Bereiche Notfallmedizin und Klinische Notfall- und Akutmedizin berufen.

„Die Organisation aller relevanten notfallmedizinischen Inhalte eines Hauses – der Zentralen Notaufnahme als bettenführende Abteilung, der präklinischen Notfallmedizin, der Katastrophenmedizin und der notfallmedizinischen Aus- und Weiterbildung – unter dem Dach einer eigenständigen Klinik für Interdisziplinäre Notfallmedizin halte ich für ein tragendes Projekt mit großem Potential. Eine solche Klinik zu organisieren und stetig innovativ weiter zu entwickeln, stellt für mich eine riesige Motivation dar“, beschreibt Dr. Matthias Guth sein herausforderndes neues Aufgabenfeld.

„Die Entscheidung für Dr. Matthias Guth als Chef der neuen Klinik fiel leicht, denn er hat sich seit 2014 an Bord der Sana Kliniken in leitender Funktion bestens bewährt und dafür gesorgt, dass diese Klinik rund um die Uhr ihren Patientinnen und Patienten eine optimale Versorgung garantiert“, so Jean Franke. „Wir wünschen ihm für die neue Chefarztposition alles erdenklich Gute und viel Erfolg.“